首页 专业精神 警告偏远地区的工人:看不见可能意味着失业

警告偏远地区的工人:看不见可能意味着失业

1357
0

作者:罗德·罗伯森(Rod Robertson), 布里格斯资本 and author of “赢得创业:内幕人士关于购买,建立和出售自己的企业的提示

尽管关于即使大多数人都接种了COVID-19疫苗后商业世界是否会恢复正常的争论仍在继续,但人们期望许多公司会很快将员工召回办公室。

有些工人可能仍在家中兼职开奖结果蓝月亮精选枓,而有些企业将使远程开奖结果蓝月亮精选枓永久化。但是,随着越来越多的员工抵制在家中放弃开奖结果蓝月亮精选枓,业主和工人之间的紧张关系正在加剧。在一个 民意调查,有65%的人说他们想在大流行后全职进行远程开奖结果蓝月亮精选枓。在LiveCareer进行的一项民意调查中,有29% 在职专业人士 说如果他们不能继续远程开奖结果蓝月亮精选枓,他们会退出。

但是,那些反对所有权优先选择重返办公室的人可能将自己陷于困境,尤其是在他们无法辞职的情况下。预期的刺激资金将在第三季度消散,并且随着公司继续挣扎,削减将开始。一旦我们获得畜群免疫力,公司将决定保留昂贵的办公空间是否有意义。

公司的重力将开始将关键员工拉回到办公室,并且员工会产生抵制。那些确实选择至少部分时间进行远程迁移的公司可能仍会缩小规模。对于工人来说,最重要的是,如果他们想远程开奖结果蓝月亮精选枓,那么明智的做法是采取额外的步骤以确保他们脱颖而出。

大部分仍在家开奖结果蓝月亮精选枓的员工应做以下事情,以保持较高的绩效和沟通水平:

1.出现。 

即使公司允许员工永久性地在家开奖结果蓝月亮精选枓,他们还是应该每周至少有一天去办公室。当需要修剪名单时,视线可能还意味着失去理智或失业。一直在远距离开奖结果蓝月亮精选枓会降低您的技能水平,敬业度和生产力。员工需要花时间在办公室进行面对面的开奖结果蓝月亮精选枓,并保持所有权和管理权。依靠技术,您在家中也无法做到这一点。

2.展现人文气息。 

当我们获得群体免疫力时,与同事,经理和客户进行的面对面会议应该占某人时间的20%至25%。缩放会议很痛苦,因为您必须进行设置。远程员工应优先考虑与同事,经理和客户进行实时语音通信,以留在游戏中。拿起电话与某人交谈可以保持这种关系,并且比不断地发短信或发送电子邮件更清晰。

3.推动老板定量地衡量您。

那些认为自己没有受到越来越严格的审查的远程员工感到不满–精简人员正在酝酿中。在家开奖结果蓝月亮精选枓的优秀员工将拥有更多报告机制。通过积极主动并为自己的表现提出更多可衡量的指标,向老板展示您的真诚热情。

4.做课外开奖结果蓝月亮精选枓。 

问题是,你怎么能在老板面前处于领先地位?一种方法是通过将相关且有用的文章归主人所有来从事课外开奖结果蓝月亮精选枓。为这些文章撰写论文,以表明您是思想领袖。高管和经理充满了电子邮件,因此精明的员工会发送重点明确的文章。

企业无法承受滑点。一旦有了群体免疫力,远程开奖结果蓝月亮精选枓的问题就不应该只是员工感觉最舒适的地方,而应该是如何使其最有价值和最有效的。

 

罗德·罗伯逊 是一位国际企业家,也是“赢得创业:内幕人士关于购买,建立和出售自己的企业的提示”。罗伯逊(Robertson)是 布里格斯资本,一家精品国际投资银行。罗伯逊(Robertson)在交易经验和企业家精神上有20多年的职业生涯,其中包括在哈佛商学院和其他顶级MBA学校等机构进行客座演讲。